О проекте

В соответствии с Протоколом заседания президиума Совета при Президенте Российской Федерации по стратегическому развитию и приоритетным проектам от 11 апреля 2017 г. № 4 (пункт 4) АНО «Национальное агентство развития квалификаций» осуществляет реализацию проекта по применению инструментов независимой оценки квалификации в процессе государственной итоговой и промежуточной аттестации студентов, завершающих освоение образовательных программ СПО. Пилотный проект рассчитан на 2018-2019 гг. Далее будет разработана программа масштабного внедрения результатов проекта.

Сопряжение процедур независимой оценки квалификаций и государственной итоговой аттестации дает ряд преимуществ: 

• для профессиональных образовательных организаций: возможность «обратной связи» от работодателей, независимая оценка качества подготовки по реализуемым образовательным программам и далее — прохождение профессионально-общественной аккредитации, рост конкурентоспособности на рынке образовательных услуг, возможность получения внебюджетных доходов за счет деятельности экзаменационной площадки; 
• для предприятий: возможность отбора наиболее подготовленных выпускников, экономия на затратах, связанных с оценкой квалификации кандидатов, сокращение временных и финансовых ресурсов, направляемых на «доучивание» и первичную адаптацию персонала; 
• для студентов: возможность выхода на рынок труда с признаваемыми работодателями свидетельствами о профессиональной квалификации, улучшение условий для трудоустройства, снижение порога успешной профессиональной адаптации. 

В соответствии со статьей 3 Федерального закона от 3 июля 2016 года № 238-ФЗ «О независимой оценке квалификации» участниками системы независимой оценки квалификации являются:

1. национальный совет при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям; http://nspkrf.ru/
2. национальное агентство развития квалификаций;
3. советы по профессиональным квалификациям; https://nok-nark.ru/spk/list/
4. центры оценки квалификаций; https://nok-nark.ru/cok/list
5. работодатели; https://trudvsem.ru
6. соискатели;
7. федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке и реализации государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда. https://rosmintrud.ru/

Пилотный проект ГИА-НОК в цифрах это:

• 12 квалификаций, в т.ч.:
• 4 квалификации специалистов среднего звена,
• 8 квалификаций рабочих, служащих
• 8 специальностей СПО,
• 4 профессии СПО

В проекте уже приняли участие:

• 6 Советов по профессиональным квалификациям,
• 8 субъектов Российской Федерации,
• 38 профессиональных образовательных организаций
• 12 центров оценки квалификации
• 242 студента

Подробнее с нормативно-методическим обеспечением проекта Вы можете ознакомиться, пройдя по ссылке: https://bc-nark.ru/graduates-qualifications/normative-methodological-support/